株式会社アールワークス

目指してるもの

経営理念:信頼・技術・挑戦!お客様と共に未来を創る

アールワークスは、「信頼」とモノゴト創りの基本となる「技術」を大切にして、イノベーションの実現に「挑戦」し続けることにより、お客様と共に素晴らしい未来を創っていきます。そして、お客様の当社に対する「マインドシェアの向上」をひたすら追求することを経営のビジョンとします。

やっていること

・マネージドクラウド事業(システム監視・運用サービス)
 様々なOSやアプリケーション、ネットワークに対する高度な知識を活かしてお客様Webサービスを監視・運用し、
 裏側から支えます。
 また、運用から得たノウハウを元にSaaSサービスを次々と開発しています。
・ソフトウェア事業(ソフトウェア開発・販売)
 前身の(株)アステック時代から続く、ASTEC-XやASTEC-Eyesなどのパッケージソフトウェアを提供しています。

エンジニアの仕事環境

設備 / 制度

フレックスタイム制
資格取得は会社から補助金支給

カルチャー

思ったことはやってもらいたい。黙っていると何もできないので、自分の考えややりたいことは自分からどんどん発信していってもらいたいと思います。待つよりも自分から拾いに行くスタンスですね。もちろん可否の検討はありますが、そうした積み重ねが次のサービス、次のビジネスに繋がっていくと考えています。
機械的に同じ作業を単調に繰り返すよりも、自分なりの工夫を加えて仕事をより楽しいものに昇華していってもらいたいです。

開発メンバー構成 / 作業範囲

・システムソリューション部(ネットワークエンジニア)
 メンバー構成:27名
 作業範囲:ネットワーク/各種サーバの設計・構築・運用管理

・サービス開発部(開発エンジニア)
 メンバー構成:10名
 作業範囲:システム運用管理ノウハウの SaaS 化設計・開発

社員構成

  • ■エンジニア比率

  • ■エンジニアの男女比率

月収もしくは年収例

待遇

■初任給

修士以上:274,000円以上 *専攻、経験等を加味して決定
修士了:274,000円
学部卒:246,000円
専門・短大卒:216,000円

■昇給

年2回(4月、10月)

■賞与

賞与:年1回。業績が期首目標を大幅に超えた場合のみ支給。

■休日休暇

週休2日制、祝日・祭日、年末年始、夏季休暇(5日間)、特別休暇、有給休暇(初年度14日間、2年目以降20日)、創立記念日

■福利厚生

退職金制度、財形貯蓄制度、生命保険加入、慶弔見舞金、教育・研修補助制度、社内研修制度、定期健康診断

■社会保険

社会保険完備(関東ITソフトウェア健保組合、厚生年金基金加入)

■社内制度

社員表彰(社長賞)

  • 設立 2000年10月
  • 社員数 61(名)
  • 所在地 東京都新宿区揚場町1-18 飯田橋ビル6F
  • 就業時間 09:00~18:00
  • 業界 ソフトウェア ITコンサル システム運用
  • キーワード 人工知能 機械学習 ビッグデータ データ解析 インフラ ネットワーク サーバー セキュリティー コンサル マネジメント 企画 IoT グローバル